Industria automotriz y siderúrgica en Coahuila enfrenta paros técnicos por aranceles
La industria automotriz y siderúrgica en Coahuila enfrenta paros técnicos debido a la reducción de pedidos de EE.UU. y los aranceles impuestos. Miles de trabajadores podrían verse afectados.
Miles de trabajadores en Coahuila enfrentan paros técnicos debido a la caída de pedidos de clientes estadounidenses y los aranceles impuestos a las importaciones mexicanas. Empresas como Nemak, HFI, Denso e Infac operan por debajo del 50% de su capacidad, según líderes sindicales.
Industria automotriz y siderúrgica en Coahuila enfrenta paros técnicos por aranceles
La industria automotriz y siderúrgica en Coahuila está al borde de una crisis laboral debido a la reducción de pedidos de clientes estadounidenses y los aranceles impuestos a las importaciones mexicanas. Miles de trabajadores en ciudades como Monclova, Frontera y Castaños podrían ver paros técnicos dentro de una semana o 15 días, con una reducción del 50% en sus salarios.
Impacto en la producción
Empresas clave como Nemak, HFI, Denso e Infac, que forman parte de la cadena de suministro de la industria automotriz y siderúrgica, están operando por debajo del 50% de su capacidad. Mario Dante Galindo Montemayor, secretario general de la CTM en Frontera, explicó que "lo que hemos logrado es evitar despidos, pero los paros técnicos son inevitables".
Incertidumbre y perspectivas a futuro
Carlos Mata, secretario general de la CTM de Monclova, informó que las empresas maquiladoras han garantizado los empleos hasta el cierre del ciclo fiscal de Estados Unidos en agosto o septiembre. "Hay confianza en que el presidente de Estados Unidos aligere los aranceles y no lleguen a tener un impacto tan fuerte en la economía", afirmó Mata.
Impacto económico y perspectivas a futuro
La aplicación de aranceles por parte de EE.UU. ha generado preocupación en el norte del país, donde la economía depende en gran medida de las exportaciones. Sin embargo, en el centro de México, las autoridades han adoptado un enfoque más nacionalista, lo que ha sido criticado por los líderes sindicales.
Respuesta de las empresas
Las empresas han optado por implementar paros técnicos en lugar de despidos masivos. Los trabajadores afectados recibirán el 50% de su salario durante este período. Sin embargo, la incertidumbre sobre la duración de los aranceles y la recuperación de la demanda estadounidense mantiene en vilo a la región.
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