Buscan amparo para proteger al 100% créditos laborales de trabajadores de AHMSA y Minosa
Los trabajadores no se encuentran jurídicamente solos, pues el propio juzgado designó a dos abogados del Instituto Federal de Defensoría Pública
Una posibilidad jurídica dentro del concurso mercantil de Altos Hornos de México (AHMSA) y Mineral del Norte (Minosa) podría abrir la puerta para que miles de trabajadores defiendan constitucionalmente la totalidad de sus créditos laborales, de acuerdo con Héctor Manuel Garza Martínez, CEO de Ónix Legal Services y representante legal de diversos acreedores y trabajadores de ambas empresas.
Abren posibilidad para defender créditos laborales
Explicó que dentro del concurso mercantil de AHMSA y Minosa existe una posibilidad jurídica para buscar la protección del 100% de los créditos laborales, frente al tratamiento previsto en los artículos 224 y 225 de la Ley de Concursos Mercantiles. Señaló que la legislación establece un trato preferente para determinados créditos laborales, mientras que otra parte podría recibir una clasificación distinta, situación que podría ser cuestionada mediante una defensa constitucional cuando llegue el momento procesal correspondiente.
Trabajadores cuentan con representación colectiva
El abogado destacó que los trabajadores no se encuentran jurídicamente solos, pues el propio juzgado designó a dos abogados del Instituto Federal de Defensoría Pública para representar los intereses colectivos de los trabajadores de AHMSA y Minosa. El acuerdo fechado el 10 de julio de 2026 establece que esta representación social constituye una medida necesaria para fortalecer la protección constitucional y los derechos humanos de los trabajadores, elemento que podría resultar relevante para una eventual estrategia de defensa colectiva.
Analizan posible amparo contra la Ley de Concursos
De acuerdo con Garza Martínez, una vez que el juzgado determine qué parte de los créditos laborales tendrá carácter preferente y cuál recibirá un tratamiento distinto, podría promoverse un amparo indirecto para cuestionar la constitucionalidad de los artículos 221, 224 y 225 de la Ley de Concursos Mercantiles. La defensa podría plantear la protección de principios como el mínimo vital, la protección de la familia, el principio pro persona y la especial protección constitucional del trabajador, frente a créditos garantizados de empresas e instituciones con mayor capacidad económica.
Un solo amparo podría representar a miles
Señaló que existe la posibilidad de que un solo amparo, presentado en representación colectiva, permita abrir una discusión constitucional en defensa de miles de trabajadores. Precisó que esta alternativa no garantiza un resultado favorable, aunque representa una vía jurídica que todavía puede ser explorada antes de que concluya el proceso. Los abogados Diana Carolina Fregoso Rojo e Ignacio Miñón Ramírez, designados por el Instituto Federal de Defensoría Pública, serían quienes cuentan con la representación jurídica colectiva para analizar y, en su caso, impulsar esta acción.
Más de 14 mil trabajadores podrían estar involucrados
En las listas del concurso mercantil aparecen más de 14,000 trabajadores, por lo que una defensa colectiva podría tener un impacto directo en el patrimonio de miles de familias. Consideró que la eventual promoción del amparo permitiría llevar a la justicia constitucional el debate sobre si la totalidad de los salarios, indemnizaciones y prestaciones laborales debe recibir la máxima protección frente a créditos garantizados. El abogado agregó que, desde Ónix Legal Services, esta posibilidad formaría parte de una estrategia jurídica de protección individual y colectiva en caso de que la representación correspondiente llegue a sus manos, por lo que la historia jurídica de AHMSA y Minosa todavía tiene capítulos por escribirse.
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