— Agencias 14/10/2026
La Secretaría de la Defensa Nacional incorporó a miles de trabajadores civiles para atender las necesidades de sus hospitales, ante la falta de especialistas y la salida de médicos militares.
La Secretaría de la Defensa Nacional (Sedena) cuenta con 4 mil 826 trabajadores civiles en su sistema de salud, equivalentes al 26.09% de su personal sanitario, de acuerdo con datos oficiales de la Dirección General de Sanidad. La incorporación de estos empleados responde al déficit de médicos especialistas, la salida de personal militar y el aumento de la demanda de atención médica.
Sedena recurre a personal civil para cubrir plazas médicas
Durante 187 años, el sistema de salud militar operó exclusivamente con personal formado en sus propias instituciones educativas, entre ellas la Escuela Militar de Medicina y la Escuela Militar de Sanidad. Sin embargo, durante la última década, la institución amplió la contratación de profesionales civiles para cubrir las necesidades de sus hospitales y unidades médicas.
Entre los factores que explican este cambio se encuentran la escasez de especialistas en el país, la salida de médicos militares al concluir los años obligatorios de servicio y el crecimiento de la población atendida por las Fuerzas Armadas tras la creación de la Guardia Nacional.
Durante la conferencia matutina de este martes, el secretario de la Defensa Nacional, el general Ricardo Trevilla Trejo, confirmó que la institución ha contratado personal civil y ampliado la capacidad de formación de sus escuelas militares.
El funcionario señaló que también se incrementó el ingreso a la Escuela Militar de Medicina, la Escuela Militar de Enfermería y la Escuela Militar de Graduados de Sanidad.
Uno de cada cuatro trabajadores de sanidad militar es civil
De acuerdo con información oficial obtenida por EL UNIVERSAL mediante una solicitud de transparencia, el sistema sanitario de la Sedena cuenta con aproximadamente 18 mil 500 trabajadores, de los cuales 4 mil 826 son civiles contratados bajo la modalidad de plazas eventuales.
Estos empleados representan el 26.09% de la plantilla total y están distribuidos en 57 instalaciones médicas militares del país.
La contratación de personal externo se ha extendido a hospitales de alta especialidad y unidades regionales, donde la disponibilidad de profesionales formados en el sistema militar no ha sido suficiente para cubrir todas las plazas requeridas.
Hospital Central Militar concentra cientos de plazas civiles
Uno de los casos más representativos es el Hospital Central Militar, que entre 2012 y 2014 no reportaba plazas eventuales para civiles. En 2015 registró 92 contrataciones y alcanzó un máximo de mil 062 trabajadores civiles en 2024.
Para 2026, el registro contempla 778 plazas civiles de un total de 3 mil 500 existentes en ese hospital.
Una tendencia similar se observa en el Hospital Militar de Especialidades de la Mujer y Neonatología, que comenzó a incorporar trabajadores civiles en 2018 y cuenta con 460 empleados civiles eventuales en 2026.
Por su parte, el Hospital Militar Regional de Santa Lucía, en el Estado de México, pasó de tres contratos civiles en 2016 a 166 en 2026. La Unidad de Especialidades Odontológicas aumentó de ocho plazas civiles eventuales en 2016 a una proyección de 48 para este año.
Según el documento citado, solo tres instalaciones médicas militares reportaron cero contrataciones civiles para 2026: los hospitales militares de Temamatla, Estado de México; Monterrey, Nuevo León, y Mérida, Yucatán.
Médicos y enfermeras integran la plantilla civil
La fuerza laboral civil contratada por la Sedena incluye profesionales de distintas áreas médicas, de enfermería, odontología y servicios técnicos.
Entre ellos figuran 465 médicos especialistas, 396 médicos generales, 48 dentistas generales y 53 odontólogos especialistas. También se contabilizan 117 enfermeras y enfermeros especialistas, mil 514 enfermeras y enfermeros generales, mil 223 licenciados especialistas, 558 técnicos y 450 empleados de apoyo.
La distribución refleja la participación del personal civil en distintas áreas de atención dentro de la red hospitalaria militar, desde consultas generales hasta servicios especializados.
La disponibilidad de especialistas muestra variaciones
Además del aumento de trabajadores civiles, los registros oficiales muestran cambios en el número de médicos de distintas especialidades adscritos a la Dirección General de Sanidad y sus hospitales.
Los médicos sin especialidad aumentaron de 837 en 2021 a mil 045 en 2026.
En anestesiología, la Sedena reportó 91 especialistas en 2021 y 88 en 2023. La cifra descendió a 51 en 2024 y posteriormente subió a 106 en 2026.
En pediatría, el registro pasó de 77 médicos en 2021 a 65 en 2023, antes de caer a siete en 2024. Los datos proporcionados no detallan la cifra correspondiente a 2026 para esta especialidad.
En psiquiatría, el número de médicos disminuyó de 31 en 2021 a 28 en 2026. En enfermería especializada en Psiquiatría y Salud Mental se contabilizaron siete profesionales este año, además de otros 17 registrados bajo la categoría anterior de Psiquiatría y Neurología.
La Medicina Interna también presentó una reducción, al pasar de 31 especialistas en 2021 a 24 en 2026. En Gineco-Obstetricia, el registro llegó a 45 médicos en 2024 y posteriormente aumentó a 83 en 2026.
Sedena mantiene convocatoria para profesionales civiles
Ante las necesidades de su sistema sanitario, la Secretaría de la Defensa Nacional mantiene convocatorias para incorporar personal civil del sector salud a sus instalaciones médicas.
La contratación de estos profesionales se ha convertido en una vía para cubrir plazas en hospitales y unidades militares, en un contexto marcado por la escasez de especialistas, las necesidades de atención de los derechohabientes y la salida de médicos que concluyen el periodo obligatorio de servicio.
Los datos disponibles muestran que el personal civil ya representa más de una cuarta parte de la plantilla sanitaria militar, mientras la institución continúa recurriendo a la contratación externa y a la formación de nuevos profesionales para atender la demanda médica.
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