Aclaró que, aunque no puede hablar del caso específico, destacó la importancia de mantener el orden legal y evitar el caos social.
El magistrado Hiradier Huerta Rodríguez, del Tercer Tribunal Distrital en Monclova, consideró que los efectos sociales que puedan darse de los trabajadores de Altos Hornos de México son legales y deben resolverse el próximo 4 de agosto, al vencer el período de conciliación del Concurso Mercantil.
Aclaró que no es competente para hablar sobre el caso en particular, luego de cuestionarlo sobre las consecuencias sociales que pudieran generarse en los trabajadores en un panorama de quiebra de la empresa, como pueden ser más divorcios o demandas de pensión alimenticia.
Hiradier se concretó a decir sobre el tema que no hay que crear caos social antes de la aplicación de la ley.
El magistrado informó que el comportamiento sobre divorcios se mantiene y no puede asegurarse si provienen de empleados de AHMSA, sin embargo, en su mayoría las separaciones legales son por cuestión económica.
Y, en caso de que haya demandas por pensión alimenticia contra una persona que no tiene empleo o un ingreso, no puede aplicarse la ley, porque el problema es de hecho, no de derecho y no es porque la persona es desobligado.
“Debe haber moralidad de los padres a los hijos (para darles pensión)”, subrayó el magistrado.